单项选择题
招聘过程中经常用到群体决策法，关于这种方法的论述，不正确的是（）。（2013年11月）
- A.需要组建决策团队
B.由不同背景的人进行评价
C.增强了招聘的主观决策性
D.需要利用运筹学原理
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单项选择题
下列定员方法中，（）主要适用于从事服务性或辅助性等类岗位的非直接生产人员的定员。（2014年新增知识点）
A.按比例定员法
B.按劳动效率定员法
C.按设备定员法
D.按组织机构、职责范围和业务分工定员法 -
单项选择题
（）是在工作岗位分析和人员素质测评的基础上，实现员工与岗位的优化配置。（2014年新增知识点）
A.个体配置
B.整体配置
C.质量配置
D.结构配置 -
单项选择题
关于企业人力资源配置的分类，下列说法错误的是（）。（2014年新增知识点）
A.从配置的方式上可以分为空间上和时间上的优化配置
B.从配置的性质上可以分为数量配置与质量配置
C.从配置的结构上可以分为企业人力资源的总量与结构配置
D.从配置的范围上可以分为企业人力资源的个体配置与整体配置
