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多项选择题

关于“合作、正规和解决问题策略”说法正确的是()。

    A.该策略中,团队成员直接正视问题、正视冲突,追求得到一种双赢的结局
    B.该策略既重视问题的结局,也重视团队成员关系,要求成员压制自己的情绪和想法,尽量避免冲突
    C.该策略是积极的冲突解决方式,它要求成员更多地去了解、把握其他成员的观点、方案
    D.该策略要求每个人都以积极的态度对待冲突,并愿意就冲突广泛交换情况,尽力得到最好、最全的解决方案

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  • 多项选择题
    关于“竞争或强制策略”,以下说法正确的是:()

    A.该策略将冲突看成“零和博弈”,认为在冲突中获胜比勉强保持人际关系重要
    B.该策略可能出现一种极端情形,如用权力进行强制处理,可能会导致队员的怨恨,恶化工作的氛围
    C.该策略是一种积极的解决冲突方式
    D.该策略是一种破坏性的解决冲突方式

  • 多项选择题
    解决各种冲突的常用策略包括:()

    A.转移策略
    B.妥协策略
    C.竞争或强制策略
    D.缓和或调停策略

  • 多项选择题
    关于管理程序冲突,说法正确的是:()

    A.许多冲突来源于项目如何管理
    B.项目经理的能力、经验的不足是导致管理程序冲突的主要原因
    C.项目经理的报告关系、责任定义等可能导致冲突
    D.项目的工作范围、运行要求、实施计划等可能导致冲突

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