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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(综合练习)

多项选择题

企业制定人力资源规划的前提是()。

    A.企业结构
    B.明确清晰的经营战略规划
    C.财务预算
    D.核心业务规划
    E.生产规划

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