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判断题
一般涉密人员是指产生、经管或经常接触、知悉公司核心商业秘密的人员。()
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判断题
在保密工作中取得重要成果或者显著成绩的,应给予专项表彰和适当物质奖励。()
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具体性是指商业秘密应该是有用的具体方案或信息,不应该是大概的原理或抽象的概念。()
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涉密文件应按规定严格控制知悉范围,不得随意扩大。()
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