多项选择题
可从哪几个方面来区分区域性、行业性集体协商与用人单位集体协商（）。
A、涉及法律、法规
B、协商主体
C、协商程序
D、协商内容
E、法律效力设计的范围
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
行业性工资集体协商的优势（）。
A、可以更加全面准确地收集和掌握资料
B、可以更好地集中专家的力量研究分析协商方针和方案
C、可以有效解决企业工会所处的依附地位
D、行业性工资集体协商覆盖人群更广
E、能够有效克服行业内部各企业无序竞争状态 -
多项选择题
区域性、行业性集体合同推行工作取得的成效有（）。
A、创新了集体合同形式
B、建立健全了利益协调机制
C、规范了企业的劳动用工管理
D、拓展了工会维权空间
E、维护了职工权益 -
多项选择题
就推行集体合同工作外部环境看，区域性、行业性集体合同推进工作面临的问题有（）。
A、认识问题不足，重视不够
B、有的工会干部存在畏难情绪
C、法制不健全
D、发展不平衡
E、整体水平不高
