相关考题
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多项选择题
培训需求预测的原则有（）
A、客观性原则
B、适时性原则
C、广泛性原则
D、多元性原则
E、经济性原则 -
多项选择题
培训需求预测的作用有（）
A、确认差距
B、进行前瞻性分析
C、保证人力资源开发系统的有效性
D、决定培训的价值和成本
E、获取内部和外部的多方支持 -
多项选择题
企业对培训产生需求的原因有（）
A、环境变化
B、人员变化
C、工作变化
D、现状与愿望的差距
E、于同行间的绩效差距
