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全部科目 > 人力资源管理考试 > 人力资源管理师(二级) > 二级人力资源(专业技能+理论知识) > 招聘与配置

多项选择题

人员素质测评的基本原理有()。

    A.个体差异原理
    B.工作差异原理
    C.人岗匹配原理
    D.客观性原理
    E.综合性原理

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