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多项选择题
组织引入关键绩效指标后，衡量其价值的标准变为以（）为核心
A、销售收入
B、利润
C、投资资本回报率
D、自由现金流
E、盈利能力 -
多项选择题
关键绩效指标体系由（）构成
A、组织级关键绩效指标
B、部门级关键绩效指标
C、具体岗位关键绩效指标
D、服务部门关键绩效指标
E、基层员工关键绩效指标 -
多项选择题
关键绩效指标的设计来源有（）
A、组织战略及业务单元业务计划
B、现有工作绩效汇报系统
C、组织机构与岗位分工
D、监管标准及行业经济技术指标
E、国际同行业公司、国内主要竞争对手考核标准
