多项选择题
人力资源战略，从层次和内容上可区分为（）等。
A.人力资源总体发展战略
B.组织变革与创新战略
C.员工培训开发战略
D.绩效管理策略
E.劳动关系管理策略
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
企业人力资源管理的职能包括（）等。
A.吸引
B.录用
C.保持
D.发展
E.评价和调整 -
多项选择题
企业战略管理的计划过程包括（）等内容。
A.战略分析
B.战略选择
C.战略实现
D.战略方案的实施
E.战略撤消 -
多项选择题
企业目标是以下（）几种基本要素综合平衡的结果。
A.获利程度
B.产出能力
C.竞争地位
D.技术水平
E.员工发展和社会责任
