填空题
采用薪酬领袖政策的企业通常具有这样的特征:()、()、薪酬成本在企业经营总成本中所占的比率较低、产品市场上的竞争者较少。不过,充当薪酬领袖的企业往往都有很大的()压力。
【参考答案】
规模大;投资回报率高;管理
点击查看答案
相关考题
-
多项选择题
技能薪酬体系的不足之处体现在以下哪些方面?()
A.薪酬在短期内上涨
B.企业要付出更多的培训投资
C.容易引起员工抵触
D.设计和管理比职位薪酬体系更为复杂
E.不能灵活应对外部环境变化 -
多项选择题
以下项目中属于薪酬的构成内容的是()。
A.非经济性报酬
B.基本薪酬
C.可变薪酬
D.内在报酬
E.间接薪酬 -
多项选择题
以下项目中属于群体绩效奖励计划的是()。
A.利润分享计划
B.收益分享计划
C.成功分享计划
D.特殊绩效认可计划
E.小群体奖励计划以及团队奖励计划
